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El fin del home office: compañías planean volver a la presencialidad total en 2026

La lic. en Administración de Recursos Humanos Lina Zubiría explicó que cada vez más compañías están decidiendo volver a la presencialidad total o parcial. Según un estudio reciente , una de cada tres empresas eliminará el trabajo remoto en 2026

Lunes 10 de Noviembre de 2025

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18:10 | Lunes 10 de Noviembre de 2025 | La Rioja, Argentina | Fenix Multiplataforma

 
En diálogo con Fénix, Lina Zubiría, especialista en Recursos Humanos, analizó la tendencia que muestra un cambio en la modalidad laboral posterior a la pandemia. “Muchas empresas están decidiendo volver a la normalidad, con al menos cuatro días presenciales y uno remoto. Veníamos de un modelo inverso, con más días en casa, pero los números indican que la presencialidad vuelve a crecer”, explicó.
 
Zubiría sostuvo que el regreso a las oficinas genera tensión entre empleados y empleadores. “Las empresas piden volver, pero muchos trabajadores prefieren renunciar antes de perder la flexibilidad. Después de la pandemia, la gente entendió que podía trabajar para vivir, y no vivir para trabajar. Hoy se valora más la calidad del tiempo que la cantidad de horas laborales”, indicó.
 
Por otro lado, la licenciada advirtió que algunas compañías utilizan este cambio como una estrategia de reducción de costos, ya que ante renuncias voluntarias no deben abonar indemnizaciones. “No todas las empresas lo hacen por razones de productividad. Algunas no pueden vender sus oficinas y otras ven una oportunidad económica. Pero el fondo de la cuestión es cultural: las nuevas generaciones no rechazan tener jefes, sino los estilos de liderazgo rígidos de las últimas décadas”, concluyó Zubiría.
 

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